При пересмотре окладов МЕТИНВЕСТ учитывал общую ситуацию на рынке труда, средний уровень заработной платы в Украине, конкурентность зарплат сотрудников компании, дефицитность профессий, уровень инфляции и оттока работников.

А это значит, что повышение зарплаты будет реализовано дифференцированно. Оклады производственного персонала увеличатся до 20 процентов в зависимости от категории работников. Наибольший рост получат сотрудники квалифицированных остродефицитных профессий.

При этом оклады линейных руководителей и административно-управленческого персонала вырастут в среднем на 10 процентов.

Обращаю внимание на то, что повышение зарплат не будет распространено на предприятия, которые не ведут производственную деятельность и приостановили действия трудовых договоров со своими штатными работниками.