- Перегляди: 216
Минэкономики, подготовив очередной вариант проекта Трудового Кодекса(ТК) и разместив его на своём портале для ознакомления, вне всякого сомнения предполагало какой будет реакция профсоюзов на этот документ. А вот выводы о законопроекте уполномоченного Верховной Рады Украины по правам человека Дмитрия Лубенца для авторов оказались скорей всего неожидаемыми.
- Перегляди: 209
Що сталось?
Міністерство соціальної політики оприлюднило законопроєкт про пенсійну реформу, який планують погодити та направити на розгляд парламенту вже найближчим часом. Закладені в ньому норми передбачають радикальне оновлення пенсій.
Реформа першого, солідарного, рівня пенсійної системи назріла давно. В уряді звернули увагу на те, що люди, які мають ідентичний трудовий стаж, протягом якого отримували однакові зарплати, проте вийшовши на пенсію у різні роки, мають відмінні розміри пенсійних виплат. Інколи різниця сягає 50%.
Крім цього в уряді планують запровадити довгоочікуваний другий рівень пенсійної системи – обов'язкові накопичувальні пенсії. Цю можливість у законодавстві передбачили більше 20 років тому, але досі всі спроби провести таку реформу виявлялися невдалими.
У разі, якщо задумане Мінсоцполітики вдасться, в Україні запрацює трирівнева пенсійна система, а на старості українці зможуть претендувати на виплати, розмір яких перевищуватиме половину їхньої зарплати. Принаймні, так обіцяють автори законопроєкту.
Крім цього, в результаті реформи з солідарного рівня мають прибрати численні надбавки, а процес розрахунку пенсії максимально спростити.
- Перегляди: 194
В начале лета Федерации профсоюзов Украины стало известно, что одна промышленно-финансовая компания подготовила дополнение к Закону 2136 "Об особенностях трудовых отношений в период военного положения" по наделению бизнеса правом увольнять работников, с которыми он приостановил действия трудовых договоров. То бишь не по основаниям и процедурам предусмотренными КЗоТ, а исключительно на своё усмотрение. И без каких-либо ограничений. Ибо под такое действо попадали и мобилизованные на войну работники.
- Перегляди: 172
Подготовленный Кабмином проект Госбюджета на 2025 год весьма сильно удивил своим содержанием и подходом к решению проблем по уменьшению дефицита.
- Перегляди: 174
В условиях войны на предприятиях могут возникать ситуации (причиной которых являются обстоятельства непреодолимой силы) не позволяющие одной из сторон Коллективного договора выполнять взятые на себя обязательства.
- Перегляди: 363
На прошлой неделе Кабинет Министров Украины принял Бюджетную декларацию на 2025-2027 годы. Оным документом на три года замораживаются все социальные стандарты: минимальная зарплата (на уровне 8000 грн.), минимальная пенсия (в 2024 году она составляет 2361 грн.) и прожиточные минимумы для всех категорий населения (работающих, пенсионеров и детей).
- Перегляди: 293
После принятия Верховной Радой в ноябре 2023 года Закона, который наделил работодателей правом предоставлять неиспользованные работниками отпуска (сверх 24 календарных дней) без сохранения заработной платы (в том числе и после отмены военного положения) и подписания этого документа Президентом, Федерация профсоюзов Украины уведомила Уполномоченного Верховной Рады по правам человека Д.Лубинца о полном противоречии нововведений действующему законодательству и Конституции и направила ему детальный анализ имеющихся нарушений.
- Перегляди: 257
Вчера Президент направил в Верховную Раду предложения по внесению изменений в Закон "Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо встановлення додаткових підстав розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця та деяких інших питань", который был направлен ему на подпись, и о проблемах которого профком поведал в предыдущем материале, опубликованном 15 мая в этом же разделе сайта.
- Перегляди: 210
Во второй половине апреля Верховная Рада Украины приняла Закон (и он уже передан на подпись Президенту) "Про внесення змін до Кодексу законів про працю щодо встановлення додаткових підстав розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця та деяких інших питань".
- Перегляди: 210
В отличие от большинства компаний (в том числе и горно-металлургического комплекса) "МЕТИНВЕСТ" не дожидаясь каких-либо предложений инициировал повышение с 1 мая 2024 года заработной платы рабочим на действующих предприятиях. Рост окладов составит 5-25 процентов.